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        【瑞方人力】企業社保代繳_成都人事代理_勞務派遣_薪稅外包

        企業咨詢熱線:4000-028-820 四川個人咨詢熱線:4000-028-821

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        人力資源服務信賴品牌

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        先進人力資源服務機構

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        2018中國互聯網+人力資源服務值得信賴品牌獎

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        開啟SaaS+人力資源創新生態模式

        騰訊新聞報道
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        騰訊新聞

        深度簡化服務外包平臺

        直轄市企業都會出現的稅務問題

        直轄市外包平臺方法

        正確掌握籌劃原理,安全高效節稅

        直轄市社保、公積金、工資三平衡

        社保、公積金、工資三平衡
        降低高管個人所得稅率
        個稅政策扶持20%收益

        享受政府扶持25%收益

        增值稅與企業所得稅
        享受政府扶持25%收益

        降低交易成本

        降低交易成本
        同時實現降低集團的采購成本
        個稅政策扶持20%收益

        稅負從最高35%降至13.2%

        股權激勵讓員工共享集團發展紅利有利于留才,集團未來上市溢價有利于保障個人分紅收益最大化,有效降低個人所得稅稅負從最高35%降至13.2%

        個人所得稅稅負從最高45%降至0.5%~6.83%

        降低用工成本,增加員工實際收入,有效降低企業所得稅稅負從25%降0.5~6.83%,有效降低個人所得稅稅負從最高45%降至0.5%~6.83%

        高管8人圖片 高管8人      平均年薪60萬

        調整前

        按每人每月5萬元發放,正常繳納社保,員工到手年薪8*45.26萬=362.08萬,個稅一年103萬,企業總成本支出519.80萬。

        調整后

        (由雇傭關系轉變成經濟合作關系,無需承擔社保公積金和用工風險)
        60*8=480萬,開票稅金3.36%,核定征收個人經營所得稅折算1.5%,3%可以抵扣,實際稅收支出=480*1.86%=8.93萬,節稅=103-8.93=94.07萬;企業成本總支出488.93萬,節約30.87萬。
        員工增收

        員工由雇傭關系轉變為經濟合作關系,無需承擔社保和用工關系

        員工增收110萬

        減輕稅務負擔,節約成本

        選擇外包平臺為企業降低成本

        通過組織結構再造、薪酬結構設計、交易支付設計并結合全國各地稅收優惠政策,實現企業成本最優化、員工收益最大化、薪資社保個稅公積金四平衡的一種頂層設計服務。
        企業減輕稅務負擔

        企業成本降低

        員工財富增值

        員工財富增值

        外包平臺就選瑞方人力

        專業團隊

        擁有豐富的人力資源專家型顧問團隊和法務團隊,可提供專業知識和高品質的服務咨詢

        全國網絡

        服務網絡遍全國,能提供品質如一的服務,能更詳細的了解當地的法律法規。

        精細管理

        瑞方人力通過質量管理體系認證ISO9001:2015,擁有勞務派遣經營許可證和人力資源服務許可證,獲得企業信用評級標準:AAA級。

        嚴謹合規

        資深的法律專業團隊敏銳洞察最新政策法規變化,提供新法解讀和實操建議,確保所有業務操作符合國家及地方法規。

        我們有幸參與1000+企業的成功之旅

        已有許多大型企業選擇我們

        • 個人外包平臺 合作企業
        • 勞務外包平臺 合作企業
        • 營銷外包平臺 合作企業
        • 外包發包平臺 合作伙伴
        • 生產外包平臺 合作伙伴
        • 財務外包平臺 合作伙伴
        • 電商外包平臺 合作公司
        • 美工外包平臺 合作公司
        • 平臺運營外包 合作公司

        外包平臺常識

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        新舊個稅對比

          新舊個稅對比,在2018年國家討論了個稅的問題,并立了草案對于個稅將進行改革,經過7年的個稅政策,又將改變成什么樣呢?今天我們就來看看新舊個稅對比,變化了些什么?

        新舊個稅對比 第1張

        新舊個稅的計算方法

          舊個稅法規定:個人的綜合所得,按照每一個納稅年度的收入額減除費用四萬貳仟元和依法確定的其他扣除后的余額,為應納稅所得額。

          新個稅法規定:個人的綜合所得,按照每一納稅年度的收入額減除費用六萬元以及專項扣除、專項附加扣除和依法確定的其他扣除后的余額,為應納稅所得額。

          具體的計算公式胃為:

          舊個稅法

          當月個人應納個人所得稅=(稅前收入-三險一金-免征額-依法確定的其他扣除)*適用稅率-速算扣除數

          新個稅法

          當月個人應納個人所得稅=(稅前收入-三險一金-免征額-依法確定的其他扣除-專項附加扣除)*適用稅率-速算扣除數

        新個稅法有哪些變化?

          1、免征額變大

          舊個人所得稅法規定免征額3500元/月,42000元/年;新個人所

          得稅法規定免征額5000元/月,60000元/年。

          2、增設專項附加扣除

          專項附加扣除包括5項:子女教育支出、繼續教育支出、大病醫

          療支出、住房貸款利息和住房租金、贍養老人支出。根據暫行辦法,專項附加扣除具體規定如下:

          1、子女教育支出、繼續教育支出方面,納稅人的子女接受學前教育和學歷教育的相關支出,按每個子女每年1.2萬元(每月1000元)標準定額扣除;納稅人接受學歷或非學歷繼續教育的支出,在規定期間可按每年3600元或4800元定額扣除;

          2、大病醫療支出方面,納稅人在一個納稅年度內發生的自負醫藥費用超過1.5萬元部分,可在每年6萬元限額內據實扣除;

          3、住房貸款利息方面,納稅人本人或配偶發生的首套住房貸款利息支出,可按每月1000元標準定額扣除;住房租金根據納稅人承租住房所在城市的不同,按每月800元到1200元定額扣除;

          4、贍養老人支出方面,納稅人贍養60歲(含)以上父母的,按照每月2000元標準定額扣除,其中,獨生子女按每人每月2000元標準扣除,非獨生子女與其兄弟姐妹分攤每月2000元的扣除額度。

          以上就是新舊個稅對比的資料,想了解其他社保、個稅相關知識的,可以返回瑞方人力首頁查看

        了解外包平臺

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        社??ㄓ惺裁从??

          許多人,只有在生病去醫院的時候才會想起社??ǖ拇嬖?。其實,醫療保險只是社??ǔ袚谋姸喙δ苤械囊豁?,只是社??ūU先嗣裆?、提供便民服務的一個濃縮而已。那么社??ㄓ惺裁从媚?

        社??ㄓ惺裁从?? 第1張

          隨著社??üδ艿牟粩嗤晟?,在我們日常生活中扮演的角色可以說是越來越重要,有很多隱藏開掛的技能都需要大家慢慢去挖掘和了解。

          那么接下來就說說社??ǖ哪切┦掳?。不了解社??ǖ?,沒有社??ǖ幕蛘卟恢匾暽绫?ǖ娜丝赡苠e過了很多隱形福利噢?

        社??ㄓ惺裁从?

          首先,大家一定要知道一件事:目前的社???,一張卡是有兩個賬戶的。其中之一就是是社會保障卡的個人賬戶,另外一個是金融賬戶。也就是說,社??ㄍ瑫r還是一張銀行借記卡,可以用來存取款、轉賬、消費、申領養老金、失業保險金、生育津貼和工傷撫恤金等各項保險金、代發工資等等。

          社??狭松鐣U虾徒鹑谫~戶功能,讓我們省去了多卡的麻煩。

          不僅如此社??ǖ慕鹑谫~戶和其他銀行借記卡相比,還有很多優勢!那么接下來讓我們看看社??ㄟ€有什么用處。

          我們使用銀行卡跨行取現是需要收手續費的,取一筆錢至少要給銀行付幾塊錢的手續費。舉個例子:比如你是建行的卡,同城跨行取款最低收費4元/筆,異地跨行取款手續費為2元+取款金額的1%/筆,最低4元。

          如果我們使用的是社??ń鹑谫~戶來跨行取款,那么就可以省掉這筆費用了。在全國大部分省市,使用社??ǖ你y行賬戶省內跨行取現,都是可以減免手續費,每個月限3筆。

          這對于有出差、旅游或者過年回家的人來說,是非常實用的一個福利!

          而且,由于社??ú捎昧诵酒夹g,它作為借記卡的安全性也比一般的磁條借記卡要強。

          1、目前有關機構將養老金、失業保險金、生育津貼、工傷撫恤金等各項社會保險待遇也會直接打入社??ń鹑谫~戶,這一部分金額,大家可以自己支配。所以說,你的社??ɡ镉幸粋€隱形的“金庫”!

          2、社??ǔ藫碛幸粋€隱形“金庫”外,社??ㄟ€有什么用?社??ㄊ且环N雙芯片,帶信息的磁卡,上面有持卡人的姓名、照片、身份證號碼等信息,因此,在特定情境下,它相當于我們的“第二張身份證”。

          社??ǖ纳矸輵{證主要是指作為享受公共就業服務、就業扶持政策和參保登記、繳費申報、社會保險關系轉移接續、醫療費用報銷、待遇領取資格認證等業務辦理的身份憑證。

          如果暫時失業,社??ㄒ部梢詭臀覀兘鉀Q很多眼下的困難。

          首先,失業的持卡人可以憑借自己的社??ê推渌嚓P資料申請失業保險待遇,接著,可以帶著自己的社??ǖ铰殬I培訓機構實名登記,讓自己接受職業培訓、職業介紹服務,并享受失業補貼。

          3、在未來,社??ǔ司歪t等基本功能,還能申請出國、查詢公積金、還房貸等等。此外,在求職登記、就業登記、失業登記、申請勞動能力鑒定、申請執業資格鑒定,以及參加政府經費補貼的職業培訓項目等方面上,社??ǘ伎梢耘缮嫌脠?。

          大家可以想象,在未來,除了身份證,最重要的證件可能就是你的社???,按照規劃,未來的社??▽⒖梢詫崿F102項應用,屆時,人們拿著社???,便可以完成就醫結算、繳費和待遇領取、金融支付、查詢信息等事項,我們在社會上的相關行為都將被記錄在這張小小的卡里,支持自助查詢,并作為你的電子身份憑證使用。集萬千功能于一身的社???,將成為我們生活中不可或缺的一部分!

          值得一提的是,從今年開始,部分地區推廣使用的第三代社???,新一代社??▽⑿略鏊⒖ǔ俗煌ü?、地鐵,租賃公共自行車及借閱圖書等小額快捷支付等功能。是不是很酷炫!

          還有生活中的很多細枝末節的需求,我們也可以通過社??ń鉀Q。

          不是只有生大病、動手術才會用到社???,平時感冒、發燒、上火、胃痛等小病,都可使用。只要我們持社???,到指定可用社??ǖ乃幍?,就可以購買處方藥和非處方藥。

          看完這篇文章,對于社??ㄓ惺裁醋饔?,相信你已經有所了解了。社??ㄔ诓粩嗟母?,也變得更加方便大家使用。

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