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個人繳社保與在單位繳的社保有什么不同?繳納社保不僅僅是企業必須要做的事,還有就是想要享受社保相關待遇的朋友也是需要繳納的,所以有朋友自己繳納社保。那么個人繳納的社保與單位繳的社保有什么不同呢?
屬性本質是不同的
首先,我們需要了解的是,單位社會保障和個人社會保障金的保險性質不同。
企業支付的保險是五種保險,屬于員工保險,包括五種保險:養老,醫療,工傷,分娩和失業。它是退休后享受退休生活的企業員工的基本養老保險。
我們為自己支付的社會保險屬于城鄉居民保險,即靈活的就業保險。這與兩種類型的員工保險不同,后者無法統一對待。雖然個人支付社會保障也參加養老金和醫療保險,但支付金額,待遇和工作人員仍然不同。
付款基數有所不同
以北京地區為例:該單位社會保障金的支付基數為:去年該員工的平均工資(去年該員工的平均工資高于平均社會工資的300%,按300%支付;去年員工的平均工資低于一般社會工作者;如果工資為60%,則按60%支付。也就是說,支付的基數是社會保障與員工的平均工資掛鉤。
個人社會保障繳款的支付基數固定在三個級別:高,中,低,供個人選擇。三個等級的支付基數是社會平均工資的60%至300%,與個人收入無關。
不同的付款金額
本單位支付單位和個人共同承擔的社會撫養,醫療和失業保險,工傷保險由單位支付,單位占大頭。在這方面,單位社會保障當然比個人社會保障更有利。
個人養老保險和社會保險醫療保險的所有費用由個人承擔。
不同的付款地點
只要全職工作可以在員工的工作地點支付社會保障,單位就可以支付社會保障,無論是本地還是外國。支付社會保障金的個人必須是當地人,外國人員需要返回戶口登記以支付社會保障金。
事實上,雖然我們個人支付社會保障的性質和單位支付社會保障的性質不同,但一般而言,社會保障繳款的時間越長,退休后可獲得的養老金就越多。但是,退休后的退休金取決于付款期限和基數。如果您想在退休后獲得更高的退休金,您必須延長付款期限。
因此,社會保障越年輕,越早付款,越早付款,退休后領取的養老金就越多。
以上就是個人繳社保與在單位繳的社保有什么不同?的資料,想了解其他社保相關知識的,可以返回首頁進行查看。
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居民醫療保險和職工醫療保險一樣,也可以用于報銷醫療費用,不過職工醫療保險的報銷比例可能要高一些。有的人在年滿60退休之后還繼續繳納居民醫療保險,這是為什么呢?退休之后是不是就不用繳納醫療保險了呢?
60歲以上的老人,為什么還需要交納居民醫療保險呢?有些60歲的老人不需要交納醫療保險,這是為什么呢?他們之間有什么區別呢?首先我們注意到60歲以后,為什么還需要交納醫療保險,是因為他們參加的是城鄉居民醫療保險,也被稱之為是新農村合作醫療保險,因為這一種醫療保險是不享受醫保的退休待遇的,所以即便自己在60歲之后,還需要交納相應醫療保險的費用,如果說不交納相應醫療保險的費用,也就意味著自己,不能夠享受到醫保的退休待遇。
那么自身如果參加的是城鎮職工醫療保險。這個城鎮職工醫療保險是享受退休醫保待遇的,這個是沒有問題的,自己在醫療保險繳費年限達到累計繳費年限25周年左右,就可以正常的辦理醫保退休, 這個時候就可以終身享受醫保的報銷待遇,并且職工醫療保險的報銷比例大約是70%,還是要高于居民醫療保險的報銷比例的。
職工醫療保險的繳費水平相對是比較高的,如果自己按照靈活就業的形式來交納自己的職工醫療保險,即便是按照最低檔次來交納醫療保險,大概每年也需要3000多元的一個費用,相對于城鄉居民醫療保險來,它的費用確實是高了10倍之多。因為我們參加城鄉居民醫療保險的個人,大家都知道每年的交費,也許僅僅只有兩三百塊錢就可以完成全年的一個醫保費用了。相對于參加居民醫療保險來說,自己的經濟壓力會更小一些,因為它的繳費水平是比較低的。
所以說這個居民醫療保險,也是不享受醫保的退休待遇的,即便自己到了60歲以后的法定退休年齡,那么只要自己停止交納居民醫療保險的費用,就不能夠享受到醫保的報銷待遇,并且還要按照你們當地所規定的繳費時間來完成醫保的交費,這樣的話才可以享受第2年全年的醫保報銷,居民醫療保險的報銷比例僅僅也只有50%,但是他的繳費比例相對來說是比較低的,所以說不會給這個人造成太大的一個經濟負擔。
因為有些人是沒有職工醫療保險的,可能自己只參加了一個職工養老保險。所以說在沒有參加職工醫療保險的基礎上,我們就要給自己參加一份醫療保險,那么就只能夠去參加城鄉居民醫療保險了,因為城鄉居民醫療保險所不能夠享受到退休的待遇,所以說必須在60歲以后還是要正常的參保相應的費用才可以享受到醫保的報銷。
并且我們的居民醫療保險,是不建立個人醫保賬戶的,也就是說你去藥店看病買藥,或者是門診就醫結算,都是需要自己來支付現金才能夠解決這個問題,它跟職工醫療保險還是有一個本質區別的。
通讀上文之后,是不是對于年滿60要不要繼續繳納居民醫療保險,有更深的了解了呢。如果你還想了解更多關于社保醫療保險的政策知識,請關注我們網站。
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