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      人力資源服務信賴品牌

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      先進人力資源服務機構

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      2018中國互聯網+人力資源服務值得信賴品牌獎

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      開啟SaaS+人力資源創新生態模式

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        張掖市人力資源和社會保障局

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      如何能讓分公司員工享受當地的社保待遇?

        如何能讓分公司員工享受當地的社保待遇?所以有很多公司在一個地方發展好了,就會在另一個城市開分公司,搶占外地市場份額。而近年來很多公司都其它城市成立了很多分公司,雖然分公司的人數不及總公司的多,但是分公司的員工也是需要繳納社保的,那么分公司員工的社保應該怎么繳納會比較好呢?

      如何能讓分公司員工享受當地的社保待遇? 第1張

        目前公司只有10名員工,數量少,所以并不打算招聘專業的人事專員來負責員工的社保事務了,但是員工的社保繳納工作又刻不容緩,老板是十分煩惱,不知道如何解決。

        針對分公司員工繳納社保的問題,解決方法有兩個:一是把分公司的十名員工的外包給瑞方人力人力資源公司,這樣員工的社保就可以由瑞方人力幫助繳納當地的企業職工社保,員工享受待遇更方便。

        分公司員工社保通過掛靠平臺繳納社保,對于老板來說省錢又省力。在社保開戶不僅程序繁瑣,而且還需要招聘一位員工管理員工社?!,F在老板只用每月支付一筆服務費就可以把事情辦的圓滿,輕松又愉快。

        最后:找瑞方人力代繳社??梢詾榉止締T工解決社保,還能夠幫助企業減少事務性工作,還能夠為企業降低成本。

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